検診って平日にやるから(地域による?)、ヨウスケさん(土日休み)が来れないのは
分かってるし、わざわざ有給とって一緒に行きたい!と言う程でもないんだけど、
(でも多分双子や年子だったら半休とって一緒に来て欲しいって頼んでたわ、絶対キツい)。
1人だと荷物重いし、あっち行ったりこっち行ったり服脱がしたり子供捕まえてたり
大変だし人手が欲しい。それにやっぱ自分の子供の発育状況を一度客観的に見てほしい。

男性の育休、チケット制って駄目かな?1ヶ月長期間休むんじゃなくて
行かなきゃいけない検診の時に半休もらえるだけでも助かるんだけどなぁ…。
まあ実際そうなったら皆が皆両親揃っていくと、人が多くなって施設側が大変か…。
「あの子は早いのにうちの子は…」とか比べちゃうし、後で喧嘩になるかもだし。
たくさん子供がいる家は「また○○さん育休か…」とか言われちゃうのか?
うーん…育休ってある意味、子持ちの特権だもんな。扱いが難しい…。

個人的には男性の育休やプレミアムフライデーよりも
有給の権利がある人は誰でもそれを気兼ねなく使える風潮になってほしい。

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